1月8日，2018年度國家科學技術獎勵大會在北京隆重舉行，共評選重獎了278個項目和7名科技專家。這些獲獎科技專家的名字很快在朋友圈刷屏，還有不少人轉(zhuǎn)發(fā)評論：獲獎人員身上無不閃耀著可貴的工匠精神。
從這次國家科學技術獎勵大會的新聞報道中，筆者充分感受到了這些獲獎科技專家與企業(yè)中的科技創(chuàng)新人員具有的三個共性：精于工、匠于心、品于行。正是因為有了這三個職業(yè)崇尚，才讓他們默默耕耘在科技一線，在創(chuàng)新的道路上勇于攀登。
精于工。無論是我國古代木工工具發(fā)明人魯班、造紙術創(chuàng)始人蔡倫，抑或是當代大慶油田鐵人王進喜、鉆頭大王倪志福，還是我們身邊的全國五一勞動獎章獲得者宋幸福、全國技術能手劉漢國……他們從參加工作那一天起，就在技術的道路上孜孜不倦、精益求精。以公司技術創(chuàng)新人員宋幸福為例，翻開宋幸福的履歷表，會發(fā)現(xiàn)他工作三十多年來留下了一個個閃光的足跡：全國技術能手、中華技能大獎、全國五一勞動獎章、湖北工匠……宋幸福帶領20名生產(chǎn)技術骨干成立的“宋幸福創(chuàng)新工作室”被評為全國示范性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室、湖北省高技能人才工作站等。工匠精神就像宋幸福那樣，從基礎做起，業(yè)精于勤，才有了過硬的本領為企業(yè)發(fā)展作貢獻。
匠于心。匠心意味著需要發(fā)自內(nèi)心的熱愛這個職業(yè)，用心的想要做好事情。工匠精神的魂在于有一顆精益求精的匠心，對于劉漢國而言，匠心卻不僅僅存于他手中的焊槍中，匠心早已融入他的血脈之中。1980年參加工作，從一名普通的焊工，成長為技術能手，獲得國務院津貼。工作上，他不滿足現(xiàn)狀，不斷創(chuàng)新焊接技術，不僅提高了公司產(chǎn)品質(zhì)量，職工勞動強度減少，更為企業(yè)增加了經(jīng)濟效益。他憑著對焊接工作的無限熱情，兢兢業(yè)業(yè)、認真鉆研，掌握了各種焊接工藝及焊接技能，練就了一手過硬的本領，在平凡崗位上生動詮釋工匠精神的時代內(nèi)涵。
品于行。2016年寫入《政府工作報告》后熱度不減的工匠精神，再度成為焦點詞。黨的十九大報告提出，建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，弘揚工匠精神，營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣。筆者以為，要成為工匠，先要學如何做人。就個人而言，人品正，謀業(yè)為事的價值觀、人生觀才有養(yǎng)成的基礎，人生職業(yè)化發(fā)展才會有用之不竭的動力，職業(yè)人生才會發(fā)光出彩。就社會而言，職德與職業(yè)相輔相成，職業(yè)人的職業(yè)道德、情操、素養(yǎng)等始終影響著他們的從業(yè)態(tài)度、價值取向和職業(yè)行為，只有良好的職德，才會大有作為。
精于工、匠于心、品于行。工匠精神作為新時代下彰顯職業(yè)技能的重要元素，我們不僅要大力弘揚工匠精神，厚植工匠精神，也要恪盡職業(yè)操守，培育眾多“有色工匠”，使嚴謹專注、精益求精融入生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)，生產(chǎn)出更優(yōu)更精的產(chǎn)品為建國70周年獻禮。
（占亞芬）
中色大冶公眾號
